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労働新聞 東京都新事業 氷河期世代の採用後押し

東京都新事業 氷河期世代の採用後押し [印刷用 タイトルあり] [タイトルなし]

東京都新事業 氷河期世代の採用後押し

 東京都は、就職氷河期世代の安定雇用を実現するため、企業における採用を後押しする新事業を開始した。同世代を正社員として採用し、定着に向けた計画的な指導・育成の取組みを行った中小企業に対する助成金制度を創設、採用人数に応じて1事業所当たり最大90万円を支給する。企業での短期間の派遣就業を経て正規雇用につなげる「キャリア・チャレンジ事業」も開始した。企業側に費用負担は生じず、対象者の適性を見極めたうえで正社員として採用できる。
労働新聞 / 労働新聞社
【2020年7月13日】
https://www.rodo.co.jp/news/

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作成者 openknow
作成日時 2020年7月12日 01:22:06
最終更新者 openknow
最終更新日時 2020年7月12日 01:22:06
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